期刊简介

               刊名: 医药高职教育与现代护理(原刊名《国外医学卫生经济分册》)刊号:CN 32-1876/R ISSN 2096-501X主管单位:江苏省卫生计生委主办单位:江苏卫生健康职业学院主编:时玉昌刊期:双月刊(逢单月20 日出版);页码:64 页;开本:大16 开定价:10 元/本,全年60 元邮发代号:28-32办刊宗旨:介绍国内外医药卫生高等职业教育政策法规、研究动态、研究成果和国内外护理领域研究新技术、新动向、新成果,促进我国护理学科和医药职业教育事业的发展。主要栏目:专家论坛、医药教育、护理教育、护理管理、临床护理、卫生服务研究等。读者对象:医药高职院校管理者、教师、专业技术人员,以及各级医院的护理管理者、临床护士等。编辑部地址:南京市汉中路129 号814 室邮编:210029电话:025-84706094          

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  • 杂志名称:医药高职教育与现代护理杂志
  • 主管单位:江苏省卫生计生委
  • 主办单位:江苏卫生健康职业学院
  • 国际刊号:2096-501X
  • 国内刊号:32-1876/R
  • 出版周期:双月刊
期刊荣誉:中国核心期刊遴选数据库期刊收录:维普收录(中), 万方收录(中), 上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏
医药高职教育与现代护理杂志2013年第03期

医院人员招聘现状及对策研究

王敏丽;杨有生

关键词:医院, 人力资源管理, 人员招聘, 招聘办法
摘要:人力资源管理是二十世纪七十年代以来才开始被广泛使用的名称,但对其研究却是方兴未艾.招聘作为人力资源管理庞大工程的一个重要部分,正受到越来越多的关注.该文首先将嘉兴市妇幼保健院针对不同招聘对象的招聘办法作了详细介绍,并对招聘环节中的优缺点进行分析,后为提出了改进的办法,使医院能有效招聘到合适的人才.